Emplois aidés

les emplois d'avenir

 
 
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Objectifs :

  • Insertion et qualification professionnelle de jeunes peu ou pas qualifiés rencontrant des difficultés d’accès à l’emploi.
  • Participation au développement et à la structuration des associations.

Public visé :

  • Jeunes âgés de 16 à 25 ans, sortis sans diplôme de leur formation initiale ou titulaires d’un niveau CAP/BEP et en recherche d’emploi depuis au moins 6 mois durant les 12 derniers mois.
  • Dérogations individuelles possibles, au cas par cas, notamment pour les jeunes résidant en zone urbaine sensible ou en zone de revitalisation rurale et titulaires du baccalauréat (ou +).

 

Durée :

CDD de 3 ans (ou 3 x 1 an renouvelable) pour une durée hebdomadaire de 35 h.

- Possibilité de temps partiel (minimum mi-temps).

Fonctions, missions :

- L’activité professionnelle du jeune salarié (en formation) est essentiellement centrée sur  l’animation sportive ou socioculturelle, l’aide à la conception et à la réalisation d’actions de développement de la structure ainsi que son suivi administratif.

Coût employeur :

- Pour un emploi de type administratif ou d’agent de développement, donc sans activité à vocation pédagogique, la rémunération à minima correspond au SMIC, le coût restant à la charge de l’employeur sera  d’environ 545 € pour 35h de travail.

- Pour un emploi d’animateur ou d’éducateur sportif à plein temps dont la rémunération s’appuie sur la convention collective du sport ou de l’animation (jeune déjà qualifié ou en cours de formation qualifiante), le coût restant à la charge de l’employeur sera compris entre 560 € et 802 €.

Vous pouvez prendre contact avec l’APASSE 10 pour étudier le coût exact de l’emploi d’avenir.

Plan de formation et de qualification du jeune :

La conclusion d’un emploi d’avenir vous engage à finaliser avec le jeune, un projet personnalisé de formation professionnelle qualifiante qui peut s’étaler sur 3 ans et comporter plusieurs étapes (mise à niveau, préformation, formation diplômante, type BP JEPS).

Il existe une possibilité de prise en charge de la formation par les OPCA (OPCALIA, AGEFOS-PME), le Conseil Régional du Grand Est.

CONTACT avant signature du « contrat d’avenir »  (DDCSPP de l'Aube, Missions Locales, UT DIRRECTE) pour étude du poste de travail, du profil du jeune, de son parcours personnalisé de formation et de la gestion de son emploi.

Secteur sport : Fabrice DOUSSOT - tél: 03 25 70 46 63 - mel: fabrice.doussot@aube.gouv.fr

Secteur jeunesse : Catherine BECUE – tél: 03 25 70 46 55 - mel: catherine.becue@aube.gouv.fr